2月19-22日，爱维艾夫医院集团以“现场+视频”形式召开2022年第一次院长工作会议，全面总结分析集团2021年取得的成绩和经验，深入研判当前发展形势，聚力谋划2022年重点工作思路和目标任务。

　　集团任吉忠董事长、王晓惠副总裁、蔡如泉副总裁、郭玉芹总院长、集团各职能部门总监及学科带头人、旗下各医院院长，以及集团总部和医院各部门负责人等100余名管理骨干出席了本次会议。会议还邀请了集团高级技术顾问沈社华博士、天津爱维医院高级顾问舒益民博士参会。

　　经验共享 交流共进

　　会上，各部门总监及负责人、各医院院长对2021年的工作情况进行了回顾，通过数据对各项任务指标进行横向、纵向比较，以及对全年工作进行归纳总结，深刻分析了医院运行中取得的成效、经验和不足，并制定了今年的目标与规划，以确保在2022年继续保持稳中有进的势头。

　　回顾2021年，集团紧紧围绕“稳健发展、优化升级、夯实基础”的发展思路和战略目标，各项工作齐头并进、硕果累累。在全体爱维艾夫人的共同努力下，集团在复杂多变的外部环境中稳稳把住了航向，各项工作目标如期实现，妊娠率稳定提高、多胎率不断降低、抱婴率逐年提升，医疗服务能力持续加强，取得了良好的社会效益。

　　在人才建设方面，集团引进了中国台湾彭良节院长、生殖医学博士罗嘉主任等一大批优秀的管理人才、技术人才，为集团下一步的发展添加了活力和支持;

　　在技术提升方面，旗下医院全面引入时差培养箱，积极开展ERA技术、男科电生理适宜技术以及不孕不育疑难门诊、生殖疑难病例多学科联合门诊、复发性流产门诊，为妊娠率和抱婴率保驾护航!

　　在服务优化方面，我们通过改善就诊流程、提升就诊体验、优化服务细节，全方位满足患者对诊疗服务的需求;

　　在硬件升级方面，各家医院进入了新院建设发展快速通道，信息化建设取得新突破，更令人振奋的是，湛江久和医院已整体搬迁至海东新院区，并于2022年1月21日正式接诊、崭新起航!

　　为继续发挥优势、补足短板，高效推进各项工作落地，集团副总裁及总院长在工作指导环节，针对各自分管的领域，作出了具体、详实、实用的指导。

　　凝聚共识 共谋发展

　　在充分听取各部门、各医院的汇报以及分享交流以后，任吉忠董事长进行了总结性发言。会上，任总对集团2022年整体发展战略方针进行了详细解读，并对各部门、各医院进行了点评，安排部署今年重点工作和目标任务。

　　“长期以来，爱维艾夫以帮助不孕症家庭成功怀上孩子为己任，始终致力于高水平生殖医学技术的应用、研究与传播，经过一代代爱维艾夫人的努力，今天的我们站在了更加广阔的发展舞台上，拥有了更多时代赋予我们的机遇，同时也面临着新的责任与挑战。”任总进一步指出，近年来我国人口出生率持续下降，快速发展的人口老龄化正在深刻影响着社会经济发展。人口增长关乎国家大计，生孩子是家事也是国事，在鼓励生育成为国策的当下，爱维艾夫必须义不容辞地尽已之力、肩负起社会责任，扎根于辅助生殖事业，把业务和服务做精、做细、做深，帮助更多不孕症家庭实现天伦之乐，为人口增长和社会发展贡献出爱维艾夫力量。

　　九万里风鹏正举，新征程砥砺初心。新的一年，全体爱维艾夫人将继续在集团的带领下，各院院长的直接领导下，锐意进取，勠力同心，行稳致远，在奋进新时代中谱写集团高质量发展的新篇章。2022，让我们一起向未来!